OTUS: Выгодно ли развивать своих IT-специалистов? // Бесплатный вебинар OTUS - видео - HD

Зачем вкладывать деньги в развитие специалиста?
А вдруг он уйдет или попросит повышение, которое мы не можем дать?
Хорошие сотрудники, как правило, жадно ищут пути роста. Предложить им развитие или дать возможность самим строить образовательную траекторию?

О чем еще поговорим?
— Как правильно определить направление роста сотрудника?
— Почему некоторые специалисты в разы продуктивнее и самостоятельнее других?
— Как создать у сотрудников ощущение, что компания заботится об их развитии?
— Четыре особенности корпоративной культуры высоких достижений.

Спикер: Андрей Менде (Product Owner в Booking.com)

Пройти опрос: otus.pw/D5VL/
------------------------------------------------
OTUS рад предложить корпоративным клиентам как обучение IT-специалистов, так и помощь в подборе квалифицированного персонала.

Обучение сотрудников — otus.pw/EvHn/

Партнерские программы & подбор персонала — otus.pw/HPBj/

Закрытый чат OTUS для HR, тимлидов и руководителей — otus.pw/tlW6/
------------------------------------------------

Следите за новостями проекта:

— Facebook: otus.pw/3hO2
— Telegram: t.me/Otusjava
— ВКонтакте: otus.pw/850t
— LinkedIn: otus.pw/yQwQ/
— Хабр: otus.pw/S0nM/

Смотреть прошедшие вебинары:

«Искать мидлов или растить джунов?» youtu.be/2kQVzgIgGss
«Повышаем эффективность команды разработки за 6 месяцев» youtu.be/hKdWXp7Bgf0
«10+ лайфхаков IT-рекрутера» youtu.be/NtPYkVPI6VM
«Что делать, если IT-служба не эффективна» youtu.be/t8IJ9tQliug